Структура и органы управления образовательной оргаизацией

Непосредственное управление МДОУ "Зимстанский детский сад" осуществляет заведующий Кичун Анастасия Юрьевна.

Функции учредителя осуществляет Управление образования АМР "Усть-Куломский". Официальный сайт: http://ruoust-kulom.ucoz.ru/

Управление МДОУ "Зимстанский детский сад» строится на принципах единоначалия и самоуправления, обеспечивающих государственно-общественный характер управления дошкольным образовательным учреждением.

Формами самоуправления МДОУ "Зимстанский детский сад», обеспечивающими государственно-общественный характер управления, являются:

·       общее собрание

·       общее собрание трудового коллектива

·       общее родительское собрание

·       педагогический совет

Порядок выбора органов самоуправления и их компетенция определяются действующими Положениями:

Положение о педагогическом совете

Положение об общем родительском собрании

Положение об общем собрании трудового коллектива

 Компетенция заведующего МДОУ:

• обеспечивает материально-техническое оснащение образовательного процесса, оборудование помещений в соответствии с государственными и местными нормами и требованиями, осуществляемыми в пределах собственных финансовых средств МДОУ;

·      осуществляет текущее руководство деятельностью МДОУ, за исключением вопросов, отнесенных федеральными законами или  Уставом к компетенции учредителя или иных органов МДОУ;

·      действует без доверенности от имени МДОУ, в том числе представляет его интересы и совершает сделки от его имени;

·      утверждает  программу развития, основную общеобразовательную программу, годовой календарный учебный график, годовой план работы,   рабочие учебные программы, локальные акты, устанавливает структуру управления деятельностью МДОУ;

·      утверждает план финансово-хозяйственной деятельности МДОУ, внутренние документы МДОУ, регламентирующие его деятельность;

·      издает приказы и дает указания, обязательные для исполнения всеми работниками МДОУ;

·      принимает на работу в МДОУ, осуществляет перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, утверждает штатное расписание, графики работы, распределяет должностные обязанности между работниками МДОУ, утверждает должностные инструкции, заключает и расторгает трудовые договоры с работниками МДОУ;

·      устанавливает заработную плату работников МДОУ, в зависимости от квалификации работника, сложности, интенсивности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты) в пределах доходов МДОУ, направляемых на оплату труда;

·       организует и осуществляет контрольную деятельность и мониторинг в дошкольном учреждении;

·      обеспечивает функционирование системы внутреннего мониторинга качества образования  в дошкольном учреждении;  

·      обеспечивает создание и ведение официального сайта образовательного учреждения в сети Интернет;

·      осуществляет иные функции, предусмотренные для заведующего МДОУ действующим законодательством Российской Федерации, Республики Коми, муниципальными правовыми актами, договором с учредителем,  Уставом, локальными актами МДОУ, трудовым договором, должностной инструкцией заведующего

Структура и органы управления образовательной организацией